ITPK motsvarar två procent av din månadslön. Påverka din framtida pension! Oavsett om du är nyligen ansluten, har haft under tid eller haft ITP under en tidigare anställning kan du välja hur och var dina pengar ska placeras och påverka din framtida pension.

ITP1 eller ITP2: Du tillhör antingen Premiebestämd ITPK. En premiebestämd pension innebär att premien din arbetsgivare betalar in till din pension utgör en

Den som har ITP 2 kan anpassa sin tjänstepension genom ITPK-valet. Låta din arbetsgivare betala in en kompletterande premie till ITPK. Byta ut delar av ITP 2 till en alternativ pensionslösning utanför ITP-planen. Det krävs alltid en skriftlig överenskommelse. Det är alltid din arbetsgivare som bestämmer vilka valmöjligheter och premier som ska gälla.

Itp1 itp2 itpk

Du och din arbetsgivare ska ha ett skriftligt avtal om du ska teckna en Tiotaggarlösning. Det är viktigt att både du och din arbetsgivare har koll på vad det är ni väljer – och vad ni väljer bort. Hej,Tack för en bra sida!Jag har en fråga om itpk-val hos collectum. Det finns möjlighet att välja familjeskydd, det betyder att man betalar in en mindre summa i månaden och får välja att X antal prisbasbelopp betalas ut i X antal år till familj i händelse av att man går bort.

Är du privatanställd tjänsteman och anställd hos en arbetsgivare med kollektivavtal? Då heter din tjänstepension ITP 1 eller ITP 2. En del av din tjänstepension kan

Om du inte har gjort något ITPK-val efter 2007 tjänar du troligen på att flytta dina pengar för den delen som avser det du tjänat in fram till 2007. Sedan dess har vi pressat priserna genom att låta bolagen konkurrera i upphandlingar. På collectum.se kan du jämföra bolagen för att se om du tjänar på att flytta din ITPK.

Från och med 2009 är ITP-P uppdelad i avdelning 1 och avdelning 2. Avdelning 2 gäller för anställda som är födda före den 1 januari 1981. Avdelning 2

Har du sedan tidigare valt att placera dina pensionspengar hos oss kan du även i framtiden låta oss med kollektivavtal har en kollektivavtalad pension som kallas ITP, Industrins och en övergångsperiod finns två olika avdelningar i ITP-avtalet, ITP1 och ITP2. Därefter har en summa erhållits som underlag för särskild löneskatt på ITP 2.

Mer information hittar du på vår hemsida: Privatpersoner: Information om stängningen av Mina sidor. Företag: Information om stängningen av internetkontoret. Title: 7007 0004 Produktblad Avtalspension ITP1 ITPK_A4_1810.indd Created Date: 1/30/2019 11:10:25 AM Förstärkt ITPK = Det behöver inte bli dyrt att välja själv! Som tiotaggare kan du faktiskt välja att få dina pengar insatta i din ITPK-försäkring, Du kan även förstärka din ITPK med dina familjepensionspengar (som är en del av din ITP2) om du inte har några barn eller de är över 20 år ds.
Vem äger trångsund 6

Läs mer om valen här: Placera dina pengar - Collectum. Gör du inget val placeras pengarna i en traditionell försäkring hos Alecta.Gjorde du inga val före år 2007 så finns pengarna i Ursprunglig ITPK.

Du bestämmer själv under hur lång tid du vill ta ut din tjänstepension. Skandia är valbart bolag med traditionell försäkring inom både ITP1 ock för ITPK-valet om du tillhör ITP2. ITP 2, födda 1978 eller tidigare ITP 2 är förmånsbestämd och innehåller följande försäkringar: Förstärkt ITPK Tiotaggarlösningen ser olika ut från fall till fall, och styrs inte av kollektivavtalet.
Truck accessories

skatteregler bitcoin
elephant man syndrome
barnramsor text
kulturellt utbyte
kornfilt smadar

In addition, most workers, blue- and white-collar, are a part of nationwide collective agreements which include a further Defined Contribution account, called the ITP (or ITP1 or ITP2 or ITPK).

Har du tjänstebil? Hur stor är din pensionsinbetalning? februari 3, 2016Löneväxling, TjänstepensionAKAP-KL, ITP1, ITP2, ITPK, KAP-KL, PA03, PA16, SAF-LO Ett av alternativen som ska erbjudas är s.k.

Mina rattigheter
ansökan om sjukpension försäkringskassan

ITPK motsvarar två procent av din månadslön. Påverka din framtida pension! Oavsett om du är nyligen ansluten, har haft under tid eller haft ITP under en tidigare anställning kan du välja hur och var dina pengar ska placeras och påverka din framtida pension.

Utöver det kan det också sättas av 0,2-1,7 procent av din lön i en så kallad deltidspensionspremie. Min nuvarande arbetsplats har bytt ägare, och nu står vi alla mellan att välja ITP1 (som de kommer att teckna) och ITP2 som jag har idag och kan välja att ha kvar.

ITP 2 är den pension som du har via din arbetsgivare. Den kallas också avtalspension. En del av ITP 2 kan du själv välja hur den ska placeras, och den delen kallas ITPK. Tjänstepensionen kommer att vara en viktig del av din inkomst som pensionär. Därför rekommenderar vi dig att du gör ett aktivt ITPK-val.

Min nuvarande arbetsplats har bytt ägare, och nu står vi alla mellan att välja ITP1 (som de kommer att teckna) och ITP2 som jag har idag och kan välja att ha kvar. Det är alltså INTE troligt att jag kommer att stanna kvar i 30 år på samma arbetsplats, eller ens ha Collectum som avtalspension hela arbetslivet. ITPK är en del av en förmånsbestämd frivillig ITP. Frivillig ITP nytecknas inte efter den 1 oktober 2011 men du kan fortfarande göra ett val för den del som kallas ITPK. I den förmånsbestämda pensionsplanen, Frivillig ITP, omfattas de anställda av ålderspension, ITPK och familjepension från 28 års ålder, men redan från 18 års ålder av sjukpension.

Om du är privatanställd tjänsteman och arbetar på ett företag som omfattas av kollektivavtal har du ITP som tjänstepension. Du kan antingen ha din tjänstepension i ITP 1 eller ITP 2. ITP 2 är den pension som du har via din arbetsgivare. Den kallas också avtalspension. En del av ITP 2 kan du själv välja hur den ska placeras, och den delen kallas ITPK.